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《赢在习惯做事》读书摘抄  

2011-11-12 21:57:11|  分类: 读书生活 |  标签: |举报 |字号 订阅

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前言

人是一种习惯性的动物。无论我们是否愿意,习惯总是无孔不入,渗透在我们生活的方方面面。有调查表明,人们日常活动的90%源自习惯和惯性。每个人都在不自觉间按自己的习惯行事,好习惯带来好结果,坏的习惯带来不好的结果。

第一篇           让你成为高效能人士的习惯

1、制定目标。

制定目标,停止原地踏步:没有制定目标内就把握不好前进的方向,容易止步不前或盲目地行动,这样都不会有好的未来和发展。

只有制定好明确的目标,才不会在原地打转。

让目标鞭策我们奋勇向前:如果看不到目标,即使再高明、再有能力的人,也会对自己的努力产生茫然感,并会最终放弃。

制定目标的方法:把自己的目标和完成的时间,用积极向上的语言写出来。确保这些目标是具体的、可量度的、可实现的。

2、要事第一

事分轻重缓急,因此不要把全部的时间都去做那些看起来“紧急”的事情,一定要把大部分的时间和精力用来做那些真正“重要”的事情。

为一些小事付出了很多的时间和精力,只能是抓了芝麻漏了西瓜,得不偿失。人对这些无关紧要的小事一笑置之,将会有更多的时间和精力来集中解决一些主要的事情,而只纠缠于小事,无疑是高消费自己的生命。

对一些小事和小矛盾都要争个是非的做法并不可取,有时会带来不必要的麻烦或危害,还会影响到做其他的事。

把最精彩的东西放在前面。做最重要的事。利用精力最佳的时段做事。

3、做事用脑,不只用手

做事用脑,而不只是用手,这是高效能人士普遍使用的准则。任何一个有意义的构想和计划都出自思考,而且思考的越痛苦,收益就会越大。一个不善于思考的人,每个问题出现都会出乎他的意料,因而经常举棋不定;一个勤于思考的人对每个问题的出现都有所准备,因此能迅速解决问题,进而一步步迈向成功。

4、不拖拉

5、主动工作

主动工作是一种态度,更是一种赢得机会的做法;积极主动的人善于创造机会,所以他们能成为强者,而那些弱者永远只有等待机会的来临。

主动工作还要解决好心态问题。首先要搞清楚自己是在为谁工作。实事求是地说,工作不是为哪个人干,而是为自己干,是自己积累经验的机会,所以不管领导在与不在都应该同样努力地工作。

6、以终为始

7、善于利用零散时间

8、走路比平时快30%

第二篇           让你职场一路高升的习惯

9、开会坐前排(让领导记住你、自信的表现、积极地展现自己、表达工作态度)

10、工作专注

11、上班早到,下班晚走

12、工作有条理(建立工作备忘卡,在每天下班时,记下第二天要做的事情,形成一个小的计划、每二天看第一天的计划,看看是否需要调整)

13、比别人多做一点:付出越多,得到越多。即使无法立刻获得回报,也不要气馁,应该一如既往地多付出一点。这样回报就会在不经意间,以出人意料地方式出现。你多付出一分,就多一分的回报;你多付出十分,就会得到百分之百的回报。

14、随时记录灵感(要想准确及时地捕捉到灵感,最好的方法就是坚持随身常带专用笔记本。当灵感闪现时,没有笔和纸,就要尽量寻找可借用的手段,形成印象,过后再用文字整理)

15、把简单的事情做好(简单的事,认真去做。简单的事,简单去做。简单的事,尽快去做)

16、与人合作

17、不断学习(每个人都 必须快速地改变自己,加入到学习的行列,不断地丰富自己的知识体系,改善知识结构,使自己的知识不断更新和扩充。)

第三篇           让你轻松走出困境的习惯

18、不找借口:借口是一种不负责任的表现。借口是失败的温床。对个人而言,许多人生的失败就是因为那些麻醉我们的借口。

19、积极解决问题。

即使我的感官丧失了,我还能生存在我的思想里,因为我们只有在思想里才能真正地看,才能真正地生活,无论我们是否注意到这一点。

以颓废的心态来工作。简直就是在浪费自己的青春。

工作没有贵贱之分,但对待工作的态度却有好坏之别。无论从事什么样的工作,如果能在工作中加入自己的创意,那么再平凡、再单调的工作,也能变成一件充满意义和乐趣的事情。

20、注重细节(想大事,做小事;细节小,影响大)

关注细节,并把细节做好,细节就是为你带来成功的天使;而忽视细节,细节就会变成将你推入深渊的魔鬼。

21、虚心请教。

就是谦虚做人,认真做事,把自己的视点和身段降低,脚踏实地地用行动赢得同事和领导的认可,从而取得做人和做事的成功。

如果你希望自己有所成就,就应该在你从事的领域内找到一位成功的前辈,然后虚心向他学习,学习他的思维、策略、信念。做好充分的准备,等机遇一来,你就是下一个成功者。

22、马上行动:可能的话,请养成立刻动手的习惯,不要再三考虑,犹豫不决。

23、不怕犯错

24、持之以恒

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